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POLÍTICA

‘Revista Maranhão’ mostra como identificar e lidar com problemas de saúde mental de trabalhadores

Por conexaomaranhense@gmail.com · 04/08/2026 às 21:22 · Atualizado em 05/08/2026 às 04:23 · 4 min

29 de junho de 2026

O programa recebeu o psicanalista Alex Maia, que falou sobre a atualização da Norma Regulamentadora nº 1 e os impactos da rotina na saúde mental dos trabalhadores

‘Revista Maranhão’ mostra como identificar e lidar com problemas de saúde mental de trabalhadores

A apresentadora Keith Almeida recebeu o psicanalista Alex Maia, que explicou como preservar a saúde mental

Agência Assembleia / Foto: Wesley Ramos

A saúde mental no ambiente de trabalho ganhou reforço na legislação brasileira. A atualização da Norma Regulamentadora nº 1, a NR-1, obriga as empresas a identificarem e prevenir riscos psicossociais que podem causar adoecimento emocional nos trabalhadores. Este foi o tema do programa Revista Maranhão desta segunda-feira (29), da TV Assembleia, que recebeu o psicanalista Alex Maia, especialista em Saúde Mental.

Segundo o profissional, dados do INSS mostram que 30% dos afastamentos de trabalho, hoje, estão ocorrendo por problemas de saúde mental, principalmente por ansiedade, depressão e burnout. Por essa razão, entendeu-se a necessidade de atualização da NR-1 para que empresas identifiquem tais situações com os seus funcionários e, dessa forma, coloquem em prática ações que mudem esse cenário e contribuam para a preservação da saúde mental dos colaboradores.

“O Ministério do Trabalho interveio para que diminuísse esse número de atestados e afastamentos, criando esse anexo dentro da NR-1. Então é uma normativa que vai trazer alguns processos dentro da empresa no que tange à saúde e segurança”, destacou Alex Maia.

Entre as ações previstas pela NR-1 a serem colocadas em prática pelas empresas estão o treinamento de lideranças; criação de canais de denúncia e gestão de feedbacks; e ainda realização de palestras, workshops e outras atividades voltadas para o fortalecimento da saúde mental.

Fator humano

“Para que exatamente as empresas agora entendam que o fator humano é o mais importante. Muitas vezes, a empresa acha que o mais importante é o dinheiro, o capital. Na verdade, o fator humano sempre foi o mais importante porque se não houver pessoas, não tem empresa. Ela não movimenta, não tem força, não tem giro”, completou Maia.

Na avaliação do profissional, atualmente, as empresas ainda estão se adaptando no que diz respeito à criação de um ambiente que coloque a saúde mental dos funcionários em primeiro lugar. “As empresas de modo geral ainda estão se adaptando. As que já trabalham com sistema de gestão integrado já têm essa cultura um pouco mais forte, inclusive, a própria cultura organizacional para essas empresas já é mais forte. Acredito que em um ou dois anos vamos estar com pelo menos 80%, 90% das empresas com adesão”, analisou.

Com apresentação da jornalista Keith Almeida, o programa ‘Revista Maranhão’ é exibido toda segunda-feira, às 12h30, na TV Assembleia (canal aberto digital 9.2; Maxx TV, canal 17; e Sky, canal 309). 


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Fonte: Assembleia Legislativa do Maranhão · Data original: 29/06/2026 18:03
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